BENEFIT
働きやすさの理由
心に余裕がなければ、思いやりのある支援は生まれません。安心して長くプロの仕事と向き合えるよう、生活の基盤からスキルアップまでをトータルに支える環境を整えています。
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週休2日の確保
自分らしく健康に働き続けてほしいという想いから、しっかり休める休日数を確保しています。オンとオフのメリハリをつけることで、日々のケアにも笑顔で臨むことができます。
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スキルアップを助ける資格取得支援
専門性を磨きたいという前向きな意欲を後押しします。資格取得に関しては最大10万円まで支援します。
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車両借上げ制度と移動費支給
日々の訪問や移動に使う社用車を用意しています。また、自家用車を使用する際は、車両借上げ制度を設け、移動時のガソリン代を支給しています。
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面談でストレスをその場で解消
現場の悩みを放置しないよう、管理者が1対1で対話する時間を設けています。課題に対して会社が解決の力を貸すことで、心理的な安心感をキープします。
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分野特化型の定期的な社内・外部研修
精神科や重度障害など、特化した技術を安全に提供するため、実務に即した研修を徹底しています。外部研修への参加制度もあり、生涯通じる知識が習得できます。
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安心の社会保険完備と各種手当の充実
入社時から各種保険を完備。ライフステージが変わっても継続して勤務できる、長期視点のバックアップ体制が整っています。
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頑張る人に利益を還元する評価制度
専門職の質の高い関わりで生まれた法人の利益は、職員の労働価値であると考えます。現場で日々力を尽くすスタッフへ、しっかりと待遇で応える誠実な経営を行っています。
MESSAGE
メッセージ
RECRUIT
募集要項