募集要項

社員紹介

むすびの樹

T.W

管理者

PROFILE

【生活介護・重心型放課後等デイサービスむすびの樹】
人と話すことが好きで福祉の世界へ入り、介護福祉の仕事に携わって約15年。多くの利用者様との出会いから学び、今も勉強の毎日です。アウトドアが大好きで、休日は釣りやキャンプへ。自宅では飼い猫と遊んで過ごします。一人ひとりの「やってみたい」を起点に、毎日を一緒に楽しめる支援を大切にしています。

「楽しく仕事をしよう」。否定から始めない姿勢に共感

事業譲渡をきっかけに、この会社の一員になりました。印象に残っているのは、統括が「楽しく仕事をしよう」と伝えてくれたことです。現場から出た意見を頭ごなしに否定せず、まず受け止めてくれる。その姿勢に安心しました。利用者様一人ひとりの希望を尊重し、「どうすれば実現できるか」を考える方向性にも共感しています。約15年の福祉経験を土台にしながら、新しい考え方を柔軟に取り入れ、仲間と前向きな事業所をつくっていきたいです。もともとは子どもに関わる仕事にも関心がありましたが、活躍できる場を考え、老人ホームから福祉のキャリアを始めました。さまざまな利用者様と接する中で、人と話すことが好きという自分の強みが、この仕事で生かせると感じてきました。環境が変わる時には不安もありましたが、統括の前向きな言葉と、利用者様の希望を大切にする姿勢に触れ、これまでの経験を新しい形で生かせると思いました。楽しく働くことが、良い雰囲気や柔軟な発想にもつながると考えています。

何気ない会話から夢を知り、その人らしい役割をつくる

利用者様との何気ない会話や真剣な話の中で、将来の夢や目標を聞かせていただくことがあります。ある方の夢は、「相談員として同じ立場の人を支えたい」というもの。そこで、人前で話す練習を重ね、研修の講師や見学者への説明もお願いしています。札幌で一人暮らしを始めた時の苦労や、サービスを利用する当事者だからこそ語れる視点は、私たちにとっても大切な学びです。支援する側・される側と決めつけず、ご本人の強みを生かせる役割を一緒につくる。その一歩が自信や次の挑戦へつながる瞬間に、この仕事のやりがいを感じます。最初から大きな役割をお願いするのではなく、ご本人の気持ちを確認しながら、話す練習や小さな経験を重ねています。実際に誰かへ自分の経験を伝えることが、「自分にもできる」という手応えにつながるからです。利用者様の夢を聞いて終わるのではなく、今の生活の中でできることへ落とし込み、仲間と相談しながら機会をつくっていく。その過程では、私たち支援者の想像を超える力を見せていただくこともあります。ご本人と一緒に可能性を広げられることが、この仕事の面白さです。

意見を否定せず「やってみよう」と動けるチーム

むすびの樹には、保育士、介護士、看護師など、異なる専門性を持つメンバーがいます。分からないことはその場で相談でき、自分にはなかった視点を吸収できる環境です。日頃から意見をざっくばらんに話し合い、誰かの提案をすぐに否定するのではなく、「やってみよう」と前向きに動ける人が多いことも魅力です。個性も経験も違うからこそ、支援の選択肢が広がります。職場の空気は文章だけでは伝えきれないので、気になる方にはぜひ見学で感じてほしいです。職種が違えば、同じ場面でも着目する点や提案する方法が変わります。すぐ近くに相談できる専門職がいるため、分からないことをそのままにせず、日々の支援へ生かせます。誰かの意見に対して「それは無理」と閉じるのではなく、実現するための方法や注意点を皆で考えられることが、むすびの樹の強みです。新しく加わる方にも、まずは感じたことや考えを率直に話してほしいです。見学では、メンバー同士の自然なやり取りや前向きな空気も感じていただけると思います。